自《國務(wù)院安全生產(chǎn)委員會關(guān)于推動建立完善生產(chǎn)經(jīng)營單位事故隱患內(nèi)部報告獎勵機制的意見》（安委〔2024〕7號）印發(fā)以來，臨滄市積極部署、認真推進，推動各行業(yè)領(lǐng)域生產(chǎn)經(jīng)營單位建立并實施事故隱患內(nèi)部報告獎勵機制。近期，臨滄市應急管理局選取了華新水泥（臨滄）有限公司9起生產(chǎn)經(jīng)營單位事故隱患內(nèi)部報告獎勵典型案例，激勵生產(chǎn)經(jīng)營單位激發(fā)安全生產(chǎn)管理內(nèi)生動力，主動排查整治事故隱患，預防生產(chǎn)安全事故發(fā)生。

案例一：2025年4月10日華新水泥（臨滄）有限公司生產(chǎn)部員工葉小學在輔料破碎機巡檢時發(fā)現(xiàn)篩板防護欄，支撐脫焊，存在防護網(wǎng)脫落失效旋轉(zhuǎn)部位傷人，他立即上報公司安全部，安全部人員到現(xiàn)場評估確認，立即安排維修人員處理修復，保證現(xiàn)場人員的安全。公司給予隱患發(fā)現(xiàn)申報人員葉小學獎勵20元。

案例二：2025年4月20日，華新水泥（臨滄）有限公司生產(chǎn)部員工李光亮在炭黑車間作業(yè)時發(fā)現(xiàn)炭黑收塵器平臺防護欄桿與直爬梯之間間隙過大，存在人員墜落，他立即上報公司安全部，安全部人員到現(xiàn)場評估確認，立即安排維修人員處理修復，保證現(xiàn)場作業(yè)人員的安全。公司給予隱患發(fā)現(xiàn)申報人員李光亮獎勵20元。

案例三：2025年5月12日，華新水泥（臨滄）有限公司質(zhì)量部員工李思沁在水泥磨檢查空壓機時發(fā)現(xiàn)3#空壓機出氣管接口嚴重漏氣，人員經(jīng)過容易被高壓氣體傷害，存在安全隱患，他立即上報公司安全部，安全部人員到現(xiàn)場評估確認，立即安排維修人員處理修復，保證現(xiàn)場人員的安全。公司給予隱患發(fā)現(xiàn)申報人員李思沁獎勵20元。

案例四：2025年5月18日，華新水泥（臨滄）有限公司維修部員工李召從現(xiàn)場巡查發(fā)現(xiàn)窯頭羅茨風機614AB21電纜線破損，有漏電傷人的安全隱患，他立即上報公司安全部，安全部人員到現(xiàn)場評估確認，立即安排電工處理修復，保證現(xiàn)場人員的安全。公司給予隱患發(fā)現(xiàn)申報人員李召從獎勵20元。

案例五：2025年6月19日，華新水泥（臨滄）有限公司生產(chǎn)部員工郭向在包裝車間2#袋裝車道防墜器鋼絲繩磨損嚴重，失去安全防護的作用，他立即上報公司安全部，安全部人員到現(xiàn)場評估確認，立即安排維修人員更換鋼絲繩，保證現(xiàn)場人員的安全。公司給予隱患發(fā)現(xiàn)申報人員郭向獎勵20元。

案例六：2025年6月25日，華新水泥（臨滄）有限公司礦山部員工趙淼在現(xiàn)場檢查時發(fā)現(xiàn)7號礦車起斗尾軸位移，存在脫出導致車廂脫落風險，他立即上報公司安全部，安全部人員到現(xiàn)場評估確認，立即安排維修人員處理修復，保證車輛人員的安全。公司給予隱患發(fā)現(xiàn)申報人員趙淼獎勵20元。

案例七：2025年4月12日，華新水泥（臨滄）有限公司員工衛(wèi)才軍在煤堆棚卸煤現(xiàn)場安全檢查時，發(fā)現(xiàn)宿遷市鑫潤煤炭貿(mào)易有限公司送貨司機在卸煤現(xiàn)場未戴安全帽及護目鏡，嚴重違反了臨滄公司獎懲制度及合同方健康安全協(xié)議相關(guān)規(guī)定。公司給予隱患發(fā)現(xiàn)申報人員衛(wèi)才軍獎勵300元。

案例八：2025年5月21日，華新水泥（臨滄）有限公司員工楊家星在篦冷機區(qū)域安全檢查時發(fā)現(xiàn)，作業(yè)現(xiàn)場公用鎖具直接掛在冷卻風機的VCS開關(guān)箱上，未嚴格執(zhí)行作業(yè)現(xiàn)場能量隔離。公司給予隱患發(fā)現(xiàn)申報人員楊家星獎勵200元。

案例九：2025年6月25日，華新水泥（臨滄）有限公司員工葉喬林在礦山骨料現(xiàn)場安全檢查，發(fā)現(xiàn)昆明拓通運輸有限公司作業(yè)人員在清理皮帶積料時，人員站在皮帶機尾輪架上作業(yè)、皮帶機在運行、沒有斷電及掛牌上鎖、配電室門敞開著、現(xiàn)場沒有人員監(jiān)管。公司給予隱患發(fā)現(xiàn)申報人員葉喬林獎勵300元。